组织学习是IT能力影响技术创新的中介变量吗?——基于广东省战略性新兴产业的实证研究 组织学习是IT能力影响技术创新的中介变量吗?——基于广东省战略性新兴产业的实证研究

组织学习是IT能力影响技术创新的中介变量吗?——基于广东省战略性新兴产业的实证研究

  • 期刊名字:中国科技论坛
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  • 论文作者:谢卫红,王田绘,王永健,高瞻
  • 作者单位:广东工业大学管理学院,华南理工大学工商管理学院
  • 更新时间:2022-04-06
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论文简介

探讨IT能力如何通过组织学习影响技术创新是非常重要的,这将有助于企业提高技术创新能力.利用来自广东省战略性新兴产业企业130位中高层管理者的样本数据,采用回归分析方法研究了组织学习在IT能力与技术创新的关系中的中介作用,研究结果表明,IT能力对探索式学习和利用性学习均有显著正向影响;探索式学习和利用式学习均对技术创新有显著正向影响;IT能力通过组织学习(探索式学习和利用式学习)完全中介作用于技术创新.

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