企业R&D投入、技术能力与绩效关系——基于浙江企业的实证研究

基于相关文献研究,提出了企业R&D投入、技术能力与绩效三者之间的关系理论假设模型.通过调查问卷获得数据,采用结构方程模型分析发现;技术能力在R&D投入与绩效之间起到完全中介作用.进一步对技术能力中的4个雏度:人员能力、设备能力、信息能力和组织能力进行分析,发现只有设备能力在R&D投入与缋效之间存在中介效应.